CSLP-年度表彰大會(huì)暨2022年元宵遊園會(huì)

2022年2月15日

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新銳合作夥伴獎

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優秀員工獎

一個企業成(chéng)功的背後(hòu)離不開(kāi)員工的奉獻，他們沒(méi)有豪言壯語，隻有默默耕耘；他們沒(méi)有豐功偉績，隻有無私奉獻，他們盡職盡責，用心血和行動，诠釋著(zhe)用心做人，盡心做事(shì)的标準，他們像一顆平凡的螺絲釘，在曼申大舞台上閃耀出熠熠光芒！

2021年對(duì)他們來說(shuō)，是突破的一年，也是成(chéng)長(cháng)的一年。随著(zhe)公司的發(fā)展，業務量逐年增大，他們的工作量也随之增大，挑戰日益劇增。面(miàn)對(duì)困難，他們迎難而上，挑戰自我，用辛勤的工作默默支持著(zhe)公司的業績。

新加入公司的員工，以蓬勃的朝氣，迅速地融入集體，精準盡責地演繹自己的角色，爲曼申帶來了别樣(yàng)的色彩！

2021年，有這(zhè)樣(yàng)的一支團隊，他們團結一緻，充滿激情，相互支持，默契配合，出色地完成(chéng)了工作中的各項指标，獲得了一緻好(hǎo)評。他們以優異的成(chéng)績體現了什麼(me)才是真正的團隊精神，這(zhè)就(jiù)是2021年最佳團隊榮譽獲得者—檢測中心。

在2021年，他在繁忙的工作中抽身出來，爲各位同事(shì)們做培訓，他毫不吝啬地傳授自己的知識和經(jīng)驗，讓更多的同事(shì)了解我們曼申，增強了曼申的集體榮譽感！他就(jiù)是—曼申制造總監：張偉。

他們，是認真拼搏的個人；他們，是團結合作的集體。他們帶動這(zhè)個集體勤勤懇懇，認認真真，真正做到了“身先士卒，真心付出”。

從2019年到2021年，這(zhè)三年是曼申快速發(fā)展的三年，也是非常具有價值意義的三年，而他們也陪伴了曼申這(zhè)重要的三年。

從剛來公司的青澀和稚嫩，到現在的沉著(zhe)和穩健，從對(duì)本職工作的半知半解，艱難地開(kāi)始職業生涯，到對(duì)工作的稔熟于心，從容面(miàn)臨複雜局面(miàn)，解決問題。你們見證了曼申的成(chéng)長(cháng)，曼申同時(shí)也在記錄著(zhe)你們職業生涯的點滴。

十年如一日，他們身體力行地诠釋了“肝膽相照，榮辱與共”的完整内涵，忠誠是他們在曼申的最本質的元素，從西安慧晶到廣東曼申，他們日複一日，年複一年，踏踏實實，無怨無悔地奉獻著(zhe)自己的青春，他們對(duì)曼申的貢獻或許沒(méi)有非常轟轟烈烈，但同樣(yàng)非常偉大！

在2022年充滿機遇與挑戰的時(shí)刻，期權激勵計劃將(jiāng)繼續助力廣東曼申奮力奔跑，讓每位奮鬥的曼申人随著(zhe)公司的發(fā)展，成(chéng)就(jiù)自己的夢想。

同時(shí)，公司希望更多的優秀員工能(néng)加入到這(zhè)個行列，共同爲曼申發(fā)展添磚加瓦。市場風雲變幻、日新月異，隻有我們曼申人全體上下同心，才能(néng)不斷突破發(fā)展，成(chéng)爲智能(néng)鎖服務行業的領軍者！

此次是期權授予計劃的第二期。後(hòu)續廣東曼申都(dōu)會(huì)授予爲公司發(fā)展做出持續貢獻的員工期權激勵，將(jiāng)“事(shì)業共創，成(chéng)果共享”的理念傳承下去，與更多員工共同發(fā)展、共赢未來！

董事(shì)長(cháng)張寶強先生勉勵全體曼申人繼續努力奮鬥，期權激勵代表了公司對(duì)員工貢獻的認可，更是對(duì)未來長(cháng)期共同發(fā)展的期許，希望每一位合作夥伴都(dōu)恪守初心、砥砺前行，一起(qǐ)開(kāi)創智能(néng)鎖服務領域的未來。

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